Ekibimizle Tanışın

1982 yılında İzmir'de doğan Beril Erbil, hikâye anlatıcılığına olan tutkusunu ortaokul ve lise yıllarında yazdığı fanzinlerde keşfetti. Bu tutku, 2005 yılında yerel bir dergide yayımlanan yazılarıyla profesyonel bir boyut kazandı.

​

2000–2004 yılları arasında Dokuz Eylül Üniversitesi İşletme Fakültesi’nde lisans eğitimini tamamladı. Ardından, 2013–2018 yılları arasında Ege Üniversitesi Edebiyat Fakültesi Psikoloji Bölümü’nde Sosyal Bilimlerde İnsan Çalışmaları yüksek lisansı yaparak insan davranışı ve toplumsal yapılar üzerine akademik bir derinlik kazandı.

On yıla yaklaşan kurumsal liderlik ve iş geliştirme deneyimini, edebiyat ve yaratıcılık tutkusuyla birleştiren Beril, bu süreçte edindiği liderlik, stratejik planlama, marka yönetimi ve müzakere deneyimlerini bugün yürüttüğü edebiyat atölyelerine ve kurumsal eğitim programlarına taşıyor. Tesco Kipa gibi global markaların disiplinini edebiyatın yaratıcı özgürlüğüyle buluşturan yaklaşımı, bireylerin ve kurumların kendi hikâyelerini keşfetmelerine ilham veriyor.

​

2020 yılında yayımlanan ilk kitabı Aynadaki Porno Yıldızı, edebiyat yolculuğunda önemli bir dönüm noktası oldu. İçimdeki Kırk Kadın adlı öykü derlemesine, Aslında adlı Ercan Kesal söyleşileri derlemesine katkıda bulundu ve Torbjørn Ekelund’un Patikaları Yürümek adlı eserini Türkçeye kazandırdı. Bir Gün, K24 ve İz Gazete gibi mecralarda yayımlanan köşe yazıları ve söyleşileriyle okur kitlesini genişletti.

​

2024–25 yıllarında New York Üniversitesi’nde Kurmaca Yazarlığı eğitimi aldı. Columbia Üniversitesi ve New York Halk Kütüphanesi’nde seminer ve atölyelere katılarak uluslararası birikimini derinleştirdi.

​

Bugün, roman ve öyküleri üzerine çalışmaya devam eden Beril Erbil, kurucusu olduğu Yazı Çizi Çeki Atölyesi çatısı altında bireylere ve kurumlara yazı atölyeleri, kitap kulüpleri, yaratıcı ifade programları ve editörlük hizmetleri sunuyor.

Kurmaca anlatımın dönüştürücü gücünü kullanarak bireysel yaratıcılığı destekliyor; kurumlarda iletişimi, liderliği ve yaratıcılığı güçlendiren özgün deneyimler yaratıyor.

Işıl Erbil kurumlara özel mindfulness ve şefkat temelli eğitimler, liderlik ve dayanıklılık programları tasarlayarak insanların ve ekiplerin daha farkında, daha şefkatli ve daha esnek bir biçimde dönüşmesine rehberlik eden bir eğitmen ve danışmandır. 

1997 ODTÜ Endüstri Mühendisliği mezunu olan Erbil, 2001 yılında Ege Üniversitesi İşletme Pazarlama Yüksek Lisans Programı’nı, 2002 yılında University of California, Riverside’da İş Yönetimi Programı’nı tamamladı.  

Kariyerinin ilk 15 yılında Olmuksa, Pınar Süt ve Özgörkey Gıda gibi Türkiye’nin önde gelen şirketlerinde pazarlama ve marka yönetimi alanlarında yöneticilik yaptı. Bu yıllar ona insan davranışlarını, stresin dinamiklerini ve kurum kültürünün görünmeyen katmanlarını içeriden gözlemleme ve deneyimleme fırsatı sundu. 

Yaşamındaki bir kırılma noktasının ardından kariyerinin yönünü yeniden tanımlayarak, iş dünyasındaki deneyimini insan odaklı öğrenme alanlarına taşıdı.

Oxford University Mindfulness Center, UMass Memorial Medical Center gibi kuruluşların uluslararası onaylı psikoeğitim protokollerinin eğitmenlik eğitimlerini tamamladı. EAMBA-Mindfulness Institute, Oxford Mindfulness Foundation (OMF), School of Compassion, Banyan, Search Inside Yourself (SIY) gibi pek çok kurumdan eğitimler aldı.

This is your Team Member description. Use this space to write a brief description of this person’s role and responsibilities, or add a short bio.